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Alpha Hyundai Motor réunit son réseau pour sa Convention 2026 « One Goal, One Team ! »

Alpha Hyundai Motor a réuni l’ensemble de son réseau de distribution à l’Hôtel Marriott Sousse – The Pearl Resort & Spa, pour sa Convention Réseau annuelle. L’événement se déroulait le vendredi 22 mai 2026. Placée sous le slogan fédérateur « One Goal, One Team ! », cette édition 2026 a célébré les performances de l’année 2025, récompensé les agences les plus méritantes et tracé les ambitions de la marque pour l’année en cours.

 

Un bilan 2025 à la hauteur des ambitions 

Dans un contexte automobile en pleine mutation, Hyundai Tunisie confirme une dynamique de croissance soutenue. La convention a été l’occasion pour les équipes d’Alpha Hyundai Motor de dresser un bilan complet de l’exercice 2025 : performance commerciale sur les véhicules neufs et le segment premium; activité pièces de rechange; satisfaction client; et engagement marketing.

La marque a présenté également un retour approfondi sur son plan de développement réseau en Tunisie. Illustrant sa stratégie de couverture territoriale et sa volonté de renforcer la proximité avec les clients à travers l’ensemble des régions du pays.

Les objectifs 2026 : cap sur l’excellence collective

Au-delà du bilan, la Convention Réseau 2026 a constitué un moment privilégié pour communiquer en détail les ambitions de l’année en cours. Les objectifs commerciaux, qualitatifs et de développement ont été présentés dans un esprit de transparence et de mobilisation collective, en cohérence avec le slogan de l’événement : « One Goal, One Team ! ».

Alpha Hyundai Motor réaffirme ainsi sa vision d’un réseau soudé, performant et pleinement aligné autour d’une ambition commune : placer Hyundai parmi les marques automobiles de référence en Tunisie.

Palmarès des distinctions 2025

La cérémonie de remise des trophées a constitué le temps fort de la soirée, récompensant les agences et partenaires les plus performants de l’année 2025 dans plusieurs catégories :

 

CATÉGORIES LAURÉATS
Meilleure performance vente VN 2025 3S Motors – Sousse
Meilleure performance vente VN 2025 Zeno Auto – Djerba
Meilleure Progression Vente VN 2025 Rania Auto – Gabès
Meilleure performance vente Premium 2025 3S Motors – Sousse
Meilleure performance vente Premium 2025 Horizon Cars – Sousse
Meilleure activité pièces de rechange 2025 Elite Car – La Charguia
Meilleure activité pièces de rechange 2025 3S Motors – Sousse
Meilleure progression activité pièces de rechange 2025 Car Master Services – Riadh Al Andalous
Meilleure satisfaction Clients VN 2025 Services Sfar Auto – Mahdia
Meilleure satisfaction Clients VN 2025 Hyundai Car Service
Meilleure satisfaction clients SAV 2025 Booster Plus – Bizerte
Meilleure satisfaction clients SAV 2025 Horizon Cars – Sousse
Meilleur effort Marketing 2025 3S Motors – Sousse
Meilleur effort Marketing 2025 Auto Pro – Nabeul
Meilleur Partnership 2025 Car Master services – Riadh Al Andalous
Meilleur Partnership 2025 Auto self- Sfax
Meilleure implémentation GDSI 2025 3S Motors – Sousse
Meilleure Application de la Garantie Le Grand Garage – Mnihla
Meilleure Application de la Garantie 3S Motors – Sousse
Trophée de bienvenue dans la famille Hyundai Société Sfar Mohamed Ali – La Manouba

 

Un Trophée de Bienvenue a été remis également à la Société Sfar Mohamed Ali – La Manouba, saluant ainsi l’intégration d’un nouveau membre dans la famille Hyundai Tunisie.

TotalEnergies a aussi pris part à cette célébration en récompensant les deux meilleurs agents qui se sont distingués par leur engagement exceptionnel. Ainsi, le prix du Meilleur Partenaire 2025 a été décerné à Grand Garage – Mnihla ainsi qu’à Ste Services Sfar Auto – Mahdia.

« Cette convention est le reflet de l’engagement et de la cohésion de notre réseau. Ensemble, nous avons construit les succès de 2025 et nous sommes déterminés à aller encore plus loin en 2026, animés par un seul objectif, une seule équipe. »

Direction Générale, Alpha Hyundai Motor

Communiqué

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Ooredoo Tunisie et le ministère de la Santé unissent leurs efforts

Le directeur général de Ooredoo Tunisie, Eyas Assaf, accompagné de l’équipe de direction de l’entreprise, a rencontré, vendredi 22 mai, le ministre de la Santé, Dr Mustapha Ferjani, afin de féliciter le ministère pour la récente distinction internationale obtenue par la Tunisie : la certification officielle de l’Organisation mondiale de la santé déclarant la Tunisie exempte du trachome, l’une des principales causes de cécité évitable dans le monde.

Lire aussi : L’OMS certifie l’élimination du trachome en Tunisie 

Cette distinction a été remise à Genève par le directeur général de l’OMS, Dr Tedros Adhanom Ghebreyesus, en reconnaissance des années d’efforts continus menés par les professionnels de santé tunisiens, les équipes de terrain et les institutions sanitaires à travers toutes les régions du pays.

Lors de cette rencontre, Ooredoo Tunisie a salué cette réalisation nationale majeure, reflet de l’engagement historique de la Tunisie en faveur de la prévention, de l’accès équitable aux soins, de la proximité sanitaire et de la protection de la dignité des citoyens.

Cette réunion a également permis d’échanger autour des perspectives futures de collaboration entre Ooredoo Tunisie et le ministère de la Santé pour soutenir des initiatives nationales à fort impact dans le domaine de la santé et de la santé digitale.

Dans ce cadre, Ooredoo Tunisie a annoncé son soutien à l’Initiative nationale de chirurgie de la cataracte organisée sous l’égide du département de la Santé en partenariat avec l’association “One Day One Dream“ (ODOD). Cette initiative vise à redonner la vue à des patients démunis souffrant de cataracte et de cécité évitable dans plusieurs gouvernorats tunisiens.

À travers un engagement de trois ans dans le cadre de son programme sociétal « Tounes T3ich », Ooredoo Tunisie soutiendra ladite initiative, dans une démarche visant à renforcer l’accès aux soins, contribuer à la lutte contre la cécité évitable et redonner espoir et dignité aux populations vulnérables à travers les différentes régions du pays.

À cette occasion, Eyas Assaf, directeur général de Ooredoo Tunisie, a déclaré : «Ooredoo Tunisie est fière d’accompagner le ministère de la Santé dans le soutien des priorités nationales de santé et des initiatives qui améliorent concrètement la vie des citoyens. La reconnaissance de la Tunisie par l’Organisation mondiale de la santé constitue une fierté nationale et un hommage au dévouement des professionnels de santé tunisiens. À travers notre soutien à l’initiative nationale de chirurgie de la cataracte, nous réaffirmons notre engagement en faveur de l’inclusion sociale, de l’équité en santé et d’un avenir meilleur pour tous les Tunisiens».

De son côté, le ministre de la Santé, Dr Mustapha Ferjani, a salué cette collaboration et souligné l’importance des partenariats public-privé dans le soutien des efforts nationaux en matière de santé et dans le renforcement de l’accès aux soins de qualité dans toutes les régions du pays.

Cette rencontre marque une nouvelle étape dans le renforcement de la collaboration entre Ooredoo Tunisie et le Ministère de la Santé, autour d’une vision commune fondée sur l’innovation, l’inclusion, la prévention et le développement durable du secteur de la santé.

Avec communiqué

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La SFBT confirme sa solidité financière, accélère sa transformation ESG et ouvre un nouveau cycle de croissance durable

La Société de Fabrication des Boissons de Tunisie (SFBT) a tenu, ce mardi 19 mai 2026, son Assemblée Générale Ordinaire consacrée à l’examen des résultats de l’exercice 2025. Dans un environnement économique et international marqué par de fortes tensions, le Groupe confirme la robustesse de son modèle économique, la résilience de sa gouvernance et l’accélération de sa stratégie de développement durable.

La SFBT réaffirme ainsi son rôle de pilier structurant de l’économie tunisienne, conciliant performance financière, impact territorial et responsabilité sociétale.

Exercice 2025 : une performance financière solide portée par une discipline de gestion rigoureuse
En 2025, la SFBT a enregistré un chiffre d’affaires de 843,4 millions de dinars, en progression de 0,8 % malgré un contexte de consommation contraint. Cette évolution s’est accompagnée d’une amélioration significative de la rentabilité grâce à une gestion optimisée des coûts et à une efficacité opérationnelle renforcée.

Le résultat net progresse de 5,97 % pour atteindre 267,2 millions de dinars, tandis que le résultat d’exploitation s’établit à 214,9 millions de dinars, représentant 31,1 % du chiffre d’affaires. Le retour sur fonds propres (ROE) atteint un niveau exceptionnel de 36,14 %, confirmant la qualité structurelle du modèle économique de la société.

Au-delà de ses performances financières, la SFBT continue de se distinguer par la solidité remarquable de ses équilibres financiers :

Une indépendance bancaire quasi totale : avec un total bilan de 1,33 milliard de dinars, les capitaux propres représentent 75,7 % de la structure financière de la société, soit plus d’un milliard de dinars. Les concours bancaires demeurent symboliques, limités à 2 433 dinars.

Un forte capacité d’autofinancement : la trésorerie nette disponible atteint 438,6 millions de dinars, permettant à la société de financer intégralement ses investissements, qui se sont élevés à 40 millions de dinars en 2025.

Des ratios financiers parmi les plus solides du marché : avec un ratio courant de 4,0 et l’ensemble des indicateurs réglementaires au vert, la SFBT continue de renforcer la confiance des investisseurs, des partenaires financiers et des épargnants tunisiens.

ESG et responsabilité sociétale : une ambition structurante au service des territoires
La SFBT poursuit l’intégration des critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) au cœur de sa stratégie de développement.

Le Groupe consolide son alignement sur les meilleurs standards internationaux à travers ses certifications ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 22000, ISO 27001 et ISO 50001, ainsi que sa certification financière MSI 20000, détenue depuis 2008.

Transition environnementale et efficacité énergétique

Le Groupe SFBT renforce ses actions en faveur de la préservation des ressources naturelles et de la transition énergétique :
Les économies d’eau réalisées ont atteint 63 181 m³ en 2025, soit un niveau deux fois supérieur à celui enregistré précédemment.

Les centrales solaires implantées à Médenine ont produit 1 380 706 kWh d’énergie verte en seulement six mois, confirmant la trajectoire de décarbonation engagée par le Groupe.

Impact territorial et engagement citoyen

Avec un réseau industriel composé de 23 sites répartis dans 15 gouvernorats, le Groupe SFBT contribue activement au dynamisme économique régional et au développement des territoires.

En 2025, cet engagement s’est notamment traduit par :

la rénovation complète de deux établissements scolaires à Kasserine ;
le soutien à la vie culturelle locale à travers la relance du Festival des Ksour après cinq années d’interruption.
Capital humain et stabilité sociale
Employeur majeur en Tunisie avec près de 6 000 collaborateurs, le Groupe SFBT poursuit sa politique de valorisation des compétences et de formation continue. En 2025, 4 260 participations ont été enregistrées aux programmes de formation interne, représentant une moyenne de 10,16 heures de formation par collaborateur.

Le Groupe a également maintenu sa politique de stabilité des prix de vente engagée depuis février 2024, contribuant ainsi à préserver le pouvoir d’achat des consommateurs tunisiens dans un contexte inflationniste.

Perspectives 2026 : renforcer la résilience et accélérer la diversification

Dans un environnement international marqué par des incertitudes géopolitiques et des tensions commerciales persistantes, la SFBT entend poursuivre en 2026 le renforcement de sa compétitivité et de sa résilience opérationnelle.

Le Groupe continuera à concentrer son effort sur :
L’optimisation de ses coûts ;
L’amélioration continue de sa productivité ;
La consolidation de son réseau de distribution national ;
l’accélération de ses investissements stratégiques.

La SFBT franchira également une nouvelle étape de son développement avec le lancement du projet « Carthage Grains », destiné à constituer un quatrième pilier stratégique pour le Groupe. Ce projet ouvre des perspectives importantes de diversification et de création de valeur, en cohérence avec les métiers historiques de la SFBT et ses ambitions de croissance durable.

D’après communiqué

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TotalEnergies Tunisie renouvelle son partenariat avec ATLAS AUTO et ASIAN AUTO

TotalEnergies Marketing Tunisie et la société ATLAS AUTO, concessionnaire officiel de la marque GWM-HAVAL en Tunisie, annoncent le renouvellement de leur partenariat. Il porte sur la fourniture des lubrifiants TotalEnergies, pour une durée supplémentaire de sept ans.

Dans le prolongement de cette dynamique, la société ASIAN AUTO, filiale du Groupe MZABI, renouvelle également sa confiance en TotalEnergies Marketing Tunisie. Et ce, à travers la signature d’un nouveau contrat de fourniture de lubrifiants destinés à sa nouvelle marque GAC, récemment introduite sur le marché tunisien.

La cérémonie de signature s’est tenue le jeudi 26 mars 2026 à Dar Zarrouk, à Sidi Bou Saïd. Etaient présents : Laroussi Mzabi, CEO du Groupe MZABI; Mourad Hafhouf, co-gérant des sociétés ATLAS AUTO et ASIAN AUTO; Pierre-Emmanuel Bredin, Directeur Méditerranée-Océan Indien pour TotalEnergies Marketing & Services; et Ouafa Kourdaa, Présidente-directrice générale de TotalEnergies Marketing Tunisie.

 

Une collaboration de long terme fondée sur une ambition commune

Ce nouvel accord s’inscrit dans la continuité d’un partenariat de long terme engagé depuis 2016 entre TotalEnergies Marketing Tunisie et le Groupe MZABI. Depuis plus de dix ans, cette collaboration repose sur une ambition commune : accompagner le développement du marché automobile en Tunisie à travers l’intégration de lubrifiants de dernière génération, recommandés par les constructeurs, notamment pour les véhicules hybrides.

Un engagement renouvelé face aux évolutions du marché

À travers ce partenariat renouvelé, les deux parties réaffirment leur engagement d’offrir les produits les plus performants afin d’accompagner la mobilité des Tunisiens. Elles entendent également renforcer leurs synergies afin de répondre aux évolutions et aux nouveaux défis du marché automobile local.

Déclarations

« Ce partenariat est fondé sur une relation de confiance construite sur le long terme avec le Groupe MZABI. Il traduit notre ambition commune de renforcer la présence de la marque TotalEnergies en Tunisie, en nous appuyant sur la qualité de nos produits et l’exigence constante en matière de sécurité, de performance et de service ». C’est ce qu’a déclaré Ouafa Kourdaa, Présidente-directrice générale de TotalEnergies Marketing Tunisie.

« La signature de ce contrat consolide un partenariat historique et structurant avec TotalEnergies Marketing Tunisie. Elle permet de combiner notre savoir-faire pour offrir une valeur ajoutée sur le marché. De même qu’elle traduit notre engagement à accompagner nos clients avec expertise et proximité », a ajouté Mourad Hafhouf, co-gérant des sociétés ATLAS AUTO et ASIAN AUTO.

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BH Leasing annonce sa conformité totale à la facturation électronique en Tunisie

En anticipation des exigences de la loi des finances 2026, BH Leasing se positionne parmi les toutes premières institutions financières de la place prêtes à déployer la facturation électronique. Réaffirmant ainsi son rôle d’acteur pionnier de la transformation digitale.

Fidèle à sa stratégie d’innovation et à son engagement pour la modernisation du secteur financier tunisien, BH Leasing annonce l’achèvement réussi de sa mise en conformité technologique et réglementaire avec le nouveau système national de facturation électronique.

Cette transition stratégique, menée de manière proactive, permet aujourd’hui à BH Leasing d’offrir à son écosystème des standards de gestion optimisés, garantissant. Avec notamment :

  • Une sécurisation maximale : protection et automatisation de l’ensemble des flux de facturation.
  • Une transparence totale : garantie absolue de l’intégrité, de l’authentification et de la traçabilité des documents comptables.
  • Une continuité opérationnelle renforcée : fluidité et rapidité des échanges avec l’ensemble des clients, fournisseurs et partenaires institutionnels.

Pr ailleurs, pour mener à bien ce projet d’envergure, BH Leasing a choisi de s’appuyer sur l’expertise nationale. Et ce, en collaborant avec les équipes de TEIF Manager by BTB Labs, une startup tunisienne labellisée.

Cette alliance illustre parfaitement la volonté de BH Leasing de conjuguer rigueur institutionnelle et soutien actif aux compétences technologiques locales.

À travers cette transformation clé, l’institution de leasing ne se contente pas de répondre à une obligation légale. Mais elle confirme son ambition de consolider une finance digitale plus fiable, transparente et éco-responsable, au service de l’économie tunisienne.

Avec communiqué

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