L’Union régionale du travail (URT) de Gabès a évoqué, ce vendredi 10 octobre 2025, la possibilité d’une grève régionale si les autorités ne prennent pas de mesures urgentes et immédiates pour faire face à la crise environnementale.

Dans un communiqué publié suite à un nouvel épisode d’intoxication touchant plusieurs élèves du collège Chott Essalem, l’URT a pointé du doigt ce qu’elle a qualifié d’anéantissement de l’environnement et a appelé les autorités à des mesures permettant d’assurer des solutions durables au dossier environnemental dans la région.

L’URT a rappelé que les « incidents répétés d’asphyxie causés par les fuites de gaz du Groupe chimique tunisien (GCT) font de région une zone sinistrée face à l’absence d’interventions sérieuses et urgentes pour l’entretien, le remplacement et la modernisation des canalisations et des installations industrielles »

Y. N.

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Le Syndicat national des journalistes tunisiens (SNJT) a exprimé sa solidarité avec la journaliste Chadha Hadj Mbarek, en grève de la daim depuis dimanche dernier depuis sa cellule à la prison civile de Belli Nabeul.

Dans un communiqué publié ce samedi 27 septembre 2025, le Syndicat rappelle que la journaliste a eu recours à la grève de la faim afin de dénoncer le retard de audience en appel, après sa condamnation à 5 ans de prison en première instance le 5 février.

« Cette condamnation fait suite à son activité professionnelle au sein d’une société de production médiatique (Instalingo). Malgré plus de sept mois écoulés, aucune audience d’appel n’a été programmée à ce jour, ce qui met et en danger sa santé physique et psychologique », déplore le SNJT qui a appelé les autorités judiciaires à garantir à Chadha Hadj Mbarek le droit à un procès équitable en fixant rapidement la date de son audience en appel.

Le Syndicat a par ailleurs pointé du doigt la lenteur de la justice tunisienne, tout en exprimant sa pleine solidarité avec la journaliste qui pour sa part a lancé un cri d’alarme et appelé à à procès en appel afin qu’elle puisse se défendre.

Y. N.

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La cheffe du gouvernement, Sara Zafrani Zanzari, a émis le 11 août 2025 le circulaire n°11 mettant fin à toutes les autorisations de détachement syndical précédemment accordées, les déclarant nulles et non avenues à compter de sa publication.

Dans ce texte, elle invite toutes les structures concernées à entamer immédiatement l’inventaire des agents des ministères, établissements, entreprises et organismes publics – à l’échelle centrale, régionale et locale – mis à la disposition des organisations syndicales.

Les agents visés sont appelés à rejoindre sans délai leur poste d’affectation initial. Des mesures administratives et juridiques seront prises en cas de non-respect de ces dispositions.

Sara Zafrani Zanzari justifie cette décision en affirmant que cette pratique n’a aucun fondement légal, ni dans le statut général de la fonction publique, ni dans celui des entreprises et établissements publics. Elle rappelle que le législateur n’a prévu que quatre situations légales pour un agent : l’exercice effectif, la non-activité, le détachement ou le service militaire.

Cette mesure intervient dans un climat de tension croissante entre le gouvernement et l’UGTT. Ces derniers mois, plusieurs échanges publics ont montré que « le courant ne passe plus » entre la centrale syndicale et l’exécutif, sur fond de désaccords concernant les réformes économiques et sociales.

Le président Kaïs Saïed avait lui-même exprimé récemment des critiques à l’égard de l’UGTT, alors que la Centrale syndicale a décidé de descende dans la rue pour protester.

Lire aussi : Tunisie : L’UGTT proteste et menace d’une grève générale

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L’Union générale tunisienne du travail (UGTT) a exprimé ce lundi son refus d’une décision prise par le ministère des Affaires sociales. En effet, ce dernier a annulé plusieurs séances de conciliation prévues les 4 et 5 août à Tunis. Ces réunions devaient porter sur des grèves dans les secteurs du transport et de l’agriculture.

Selon l’UGTT, ces annulations ont été décidées de manière unilatérale. L’administration des conflits du travail n’a fourni aucun fondement légal pour justifier cette mesure. De ce fait, le syndicat accuse le ministère d’avoir enfreint l’article 378 du Code du travail. Cet article impose la tenue de séances de conciliation dès le dépôt d’un préavis de grève.

L’organisation syndicale considère cette décision comme une atteinte au droit syndical. Elle alerte également sur les risques de tensions sociales qui pourraient en découler. Elle tient, par conséquent, le gouvernement et le ministère des Affaires sociales pour responsables de toute détérioration du climat social.

Par ailleurs, l’UGTT rappelle l’importance du dialogue social dans la prévention des conflits. Elle appelle à respecter les lois nationales ainsi que les conventions internationales signées par la Tunisie. Il s’agit, selon elle, d’une condition essentielle pour maintenir la stabilité dans les secteurs concernés.

Enfin, la centrale syndicale affirme son soutien total aux mouvements légitimes des travailleurs. Elle se dit prête à défendre leurs droits, qu’ils soient matériels ou moraux. Elle promet aussi de s’opposer fermement à toute tentative de violer la Constitution, les accords internationaux ou la loi encadrant le Conseil national du dialogue social.

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La chambre criminelle du Tribunal de première instance de Tunis a rendu, samedi 12 juillet 2025, son verdict à l’encontre de quatre anciens membres du syndicat du corps de la Garde nationale, dont l’ancien secrétaire général Sami Gnaoui.

La chambre criminelle du Tribunal de première instance de Tunis a prononcé, hier, une peine de 20 ans de prison à l’encontre de l’ancien secrétaire général du syndicat de la Garde nationale, Sami Gnaoui ainsi que d’un autre membre du même syndicat.

Le tribunal a également condamné deux autres membres du syndicat de la Garde nationale à des peines de 10 ans et 3 ans de prison, respectivement, pour des crimes liés à la falsification, à la détention et à l’usage de faux documents, au blanchiment d’argent, à la collecte de fonds sans autorisation, ainsi qu’à l’abus de confiance.

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