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Tunisie : « Accompagnant de vie », un métier avec emploi garanti

La Tunisie se dote d’un nouveau métier à fort potentiel d’employabilité : l’accompagnant de vie. Annoncée par le ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle, Riadh Chaoued, cette nouvelle filière de formation professionnelle se présente comme une réponse directe à la fois aux besoins croissants en matière d’aide sociale et à la nécessité de renforcer l’insertion des jeunes dans le monde du travail.

Un métier humainement essentiel, professionnellement porteur

La fonction d’accompagnant de vie cible un public souvent vulnérable : personnes âgées, en situation de handicap, souffrant de maladies chroniques ou atteintes de troubles du spectre de l’autisme. Il s’agit de leur offrir un soutien adapté, aussi bien sur le plan physique que psychologique et social, dans une logique d’accompagnement global.

Selon le ministre, cette formation est conçue pour répondre à des standards élevés. Elle mise sur l’acquisition de compétences en communication, en soins de base, en accompagnement psychosocial, ainsi qu’en gestion des situations sensibles. « Ces compétences ne peuvent être développées que dans un cadre rigoureux, mêlant apprentissage théorique et immersion pratique », a-t-il insisté.

Une insertion professionnelle quasi assurée

Fait remarquable : le programme affiche un taux d’insertion professionnelle pouvant atteindre les 100 %. Cela s’explique par une forte demande, tant sur le plan national qu’international, pour ce type de profils qualifiés. Le ministère prévoit également une évaluation continue du parcours afin de garantir la qualité de la formation et de l’adapter en permanence aux besoins du marché.

Le cursus sera disponible dans les centres de formation professionnels publics et privés, conformément à une stratégie plus large de modernisation de la formation professionnelle. Celle-ci vise à mieux répondre aux réalités sociales du pays et aux mutations du marché du travail, en développant des métiers à la fois utiles et porteurs.

En investissant dans ce nouveau métier, la Tunisie ouvre ainsi une double voie : celle de l’inclusion sociale des personnes fragiles, et celle d’un avenir professionnel prometteur pour de nombreux jeunes en quête de perspectives concrètes.

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Vieillissement de la population :un nouveau métier d’avenir pour accompagner les personnes âgées et en situation de handicap

Le ministère de l’emploi et de la formation professionnelle a annoncé, au cours d’une journée d’information tenue lundi, le lancement d’une nouvelle spécialité de formation pour le métier d’accompagnant de vie, qui consiste à former des spécialistes pour prendre en charge les personnes en situation de vulnérabilité, ou d’handicap, ou atteintes de maladies chroniques.

Le rôle des accompagnants de vie consiste à aider les personnes ayant besoin d’assistance dans tous les actes de la vie quotidienne, à les accompagner aux rendez-vous médicaux et à leur assurer une compagnie bienveillante, a souligné le directeur d’orientation et d’information au ministère Vieillissementde l’emploi et de la formation professionnelle Moez Ouerteni.

Il a précisé que cette formation permettra d’ouvrir des perspectives d’emploi dans les hôpitaux publics, les centres de protection des personnes âgées, les établissements touristiques et les centres de soins et sociaux, outre le lancement de projets privés.

Ouertani a révélé que le centre national de formation des formateurs et d’ingénierie de formation a mis au point ce programme qui comprend une formation théorique et pratique, relevant qu’une étude préliminaire sera élaborée afin d’identifier les besoins du marché de l’emploi dans cette spécialité.

Présidant l’ouverture de cette journée d’information, le ministre de l’emploi et de la formation professionnelle Riadh Chaouad a souligné que ce nouveau programme de formation démarrera avant la fin de l’année 2025, ajoutant que les résultats du recensement sur la population pour l’année 2024 a révélé un vieillissement démographique de la Tunisie marqué par l’augmentation de la proportion des personnes âgées.

Dans ce contexte, il a annoncé qu’un nombre de nouvelles spécialités de formation seront créées dès la prochaine rentrée en septembre 2025, ainsi qu’une nouvelle répartition de la carte de formation.

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