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Tunisie : Report de la grève des transporteurs de carburant

Initialement prévue les 29 et 30 novembre 2024, la grève des transporteurs de carburant a été reportée au mois prochain.

Cette décision a été prise à l’issue d’une réunion de réconciliation entre le ministère des Affaires sociales et la Fédération générale du pétrole et des produits chimiques, précise Echaâb News, organe médiatique de l’Union générale tunisienne du travail (UGTT).

Une autre réunion entre les deux parties est prévue pour le 12 décembre et la grève a été reportée aux 19 et 20 décembre, ajoute la même source.

Y. N.

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UGTT: Les fédérations générales des banques, de l’enseignement supérieur, du pétrole et des médecins rejettent la révision de l’IRPP

Les Fédérations générales des banques et établissements financiers, de l’enseignement supérieur et de la recherche scientifique, du pétrole et des médecins hospitalo-universitaires, relevant de l’Union Générale Tunisienne du Travail (UGTT), ont fermement dénoncé les dispositions du projet de Loi de finances 2025 (PLF) stipulant la réduction des salaires en vertu de l’article 31, qui révise le barème d’imposition du revenu des personnes physiques (IRPP).

Dans un communiqué commun publié lundi, ces Fédérations syndicales ont appelé à la révision immédiate du contenu de cet article de manière à annuler la réduction des salaires nets de tous les salariés des secteurs public et privé.

” cette mesure fiscale va exacerber davantage le phénomène de la migration des compétences Tunisiennes vers l’étranger à un moment où ce phénomène a atteint des chiffres « alarmants », ont averti les fédérations syndicales appelant à cet égard à mettre en place un nouveau plan d’incitation en faveur de ces compétences au lieu de les obliger à quitter le pays.

« l’article 31 stipule une discrimination matérielle et morale contre les classes moyennes en diffusant une fausse impression d’elles comme classes aisées, alors qu’elles souffrent, comme les autres classes moyennes, de la détérioration de leur pouvoir d’achat et de faible rémunération ».

Les Fédérations affirment, à cet effet, leur adoption de la proposition alternative émise par le département des études et de la documentation de l’UGTT dans son mémorandum publié le 15 novembre 2024, notant que la révision du barème de l’impôt sur le revenu est une réponse aux revendications et aux appels répétés de l’UGTT pour instaurer un système fiscal plus équitable.

Les Fédérations des banques, de l’enseignement supérieur, du pétrole et des médecins universitaires ont reconnu que le chapitre 31 comporte certains aspects positifs, mais qu’il leur impose des charges fiscales supplémentaires, ce qui aura une incidence négative sur leurs salaires nets.

Ahmed Jaziri dénonce l’exclusion de l’UGTT dans l’élaboration des lois de finances 2025

Ahmed Jaziri dénonce l’exclusion de l’UGTT dans l’élaboration des lois de finances 2025

Ahmed Jaziri, secrétaire général de la Fédération générale des banques, des institutions financières et des compagnies d’assurances, affiliée à l’Union générale tunisienne du travail (UGTT), a exprimé ce qu’il considère comme une exclusion de l’UGTT dans l’élaboration des projets de lois de finances et du budget pour l’année 2025. Il a également exprimé le refus […]

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Opposition syndicale à l’article 31 du projet de loi de finances 2025

Opposition syndicale à l’article 31 du projet de loi de finances 2025

Les fédérations générales du pétrole, des banques et de l’enseignement supérieur, ainsi que le syndicat des médecins, pharmaciens et chirurgiens-dentistes universitaires, affiliés à l’Union générale tunisienne du travail (UGTT), ont exprimé leur opposition au projet de loi de finances 2025, en particulier à l’article 31 relatif à la révision du barème de l’impôt sur le […]

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L’URT de Sfax appelle la direction de l’UGTT à avancer la date du congrès

Le secrétaire général adjoint de l’Union régionale du travail de Sfax, Mohamed Abbas, a indiqué que la région de Sfax, à l’instar de plusieurs autres régions et secteurs, appelle la direction de la centrale syndicale à faire avancer la date du congrès.

Dans une déclaration aux médias en marge d’une conférence organisée, samedi 23 novembre, par l’Union régionale du travail de Sfax en soutien à la résistance au Liban et en Palestine, Abbes a estimé que « l’organisation des travailleurs connaît actuellement une crise qui a été exacerbée après le Conseil national de l’UGTT tenu les 5, 6 et 7 septembre à Hammamet, notamment après la suspension de ses travaux et le retrait massif des bases syndicales qui ont exigé l’avancement du congrès. Cependant, le président du conseil national, Noureddine Taboubi, a poursuivi les travaux du conseil national après sa suspension, et le vote du règlement intérieur, en particulier le paragraphe 12, après sa suspension ».

Il a souligné que « le paragraphe 12 stipule soit l’avancement du congrès, soit l’organisation d’un congrès extraordinaire, soit le maintien du statu quo, considérant que la situation est devenue insoutenable au sein du syndicat en l’absence de négociation, et que les accords avec le gouvernement n’ont pas été mis en œuvre, en plus des restrictions au travail syndical, du harcèlement des syndicalistes, des restrictions aux licences syndicales, et du blocage du dialogue ».

Avec TAP

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Tunisie: L’URT de Sfax appelle la direction de l’UGTT à avancer la date du congrès

Tunisie: L’URT de Sfax appelle la direction de l’UGTT à avancer la date du congrès

Le secrétaire général adjoint de l’Union régionale du travail de Sfax, Mohamed Abbas, a indiqué que la région de Sfax, à l’instar de plusieurs autres régions et secteurs, appelle la direction de la centrale syndicale à faire avancer la date du congrès . Dans une déclaration aux médias en marge d’une conférence organisée samedi par […]

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Les divergences internes au sein de l’UGTT : signe de maturité?

L’UGTT réaffirme son engagement envers l’accord du 6 février 2021 et appelle à la reprise des négociations sociales en Tunisie.

Le secrétaire général de l’Union générale tunisienne du travail (UGTT), Noureddine Taboubi, a réaffirmé l’engagement de l’UGTT à respecter et mettre en œuvre l’accord du 6 février 2021, qui inclut 46 accords sectoriels affectant 27 secteurs clés en Tunisie. Lors de la commémoration du 74ème anniversaire des événements d’Enfidha, le 21 novembre 1950, M. Taboubi a souligné l’importance cruciale de cet accord, qu’il considère comme essentiel pour la protection des droits des travailleurs en Tunisie.

En outre, M. Taboubi a insisté sur le fait que l’UGTT ne tolérera aucune remise en question de ces engagements, même si l’accord remonte à plusieurs années. Il affirme en effet que toute tentative de défaire cet accord nuirait au droit syndical en Tunisie, une démarche inacceptable. A cet égard, il rappelle que l’UGTT avait pris en compte les équilibres financiers de l’État lors de la signature de l’accord en 2021, mais que sa mise en œuvre reste en suspens à ce jour. Cette situation constitue un non-respect des engagements gouvernementaux, au détriment des travailleurs.

L’UGTT face aux divergences internes

Dans son discours, Noureddine Taboubi a également abordé les divergences internes au sein de l’UGTT, les qualifiant de reflet des opinions diverses et des débats constructifs au sein de l’organisation. Il a souligné que ces désaccords ne sont pas personnels, mais résultent de la volonté commune de faire évoluer le syndicalisme en Tunisie et d’améliorer les conditions de travail des travailleurs.

Appel à la reprise des négociations sociales dans le secteur privé

Noureddine Taboubi a lancé un appel à la reprise des négociations sociales dans le secteur privé, en partenariat avec l’Union tunisienne de l’industrie, du commerce et de l’artisanat (UTICA). Il a insisté sur l’importance d’éviter les conflits sociaux et les tensions, pour garantir les meilleures conditions de travail, notamment face à la détérioration du pouvoir d’achat des Tunisiens. Il a également annoncé que l’UGTT attendait la réponse de l’UTICA concernant les négociations à venir, dont la date a déjà été fixée.

L’UGTT, acteur clé de la défense des travailleurs en Tunisie

L’UGTT continue de jouer un rôle déterminant dans la défense des droits des travailleurs en Tunisie, en appelant à une prise en charge adéquate des enjeux sociaux et économiques actuels. Dans un contexte de profondes mutations, dues notamment aux avancées technologiques et à l’intelligence artificielle, l’organisation reste résolument attachée à ses principes fondamentaux. Et ce, tout en s’adaptant aux nouvelles réalités du marché du travail en Tunisie.

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Tunisie: Les professionnels de la santé annoncent une grève générale

personnel médical

Les membres de la commission administrative sectorielle de la santé ont décidé lors de leur dernière réunion, d’observer une grève générale sectorielle de la santé, dont la date sera déterminée ultérieurement par les différentes structures représentant les professionnels de la santé. La commission a revendiqué dans une motion professionnelle d’accélérer un certain nombre de mesures […]

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Tunisie : les blouses blanches annoncent une grève générale sectorielle

Les membres de la commission administrative sectorielle de la santé de l’Union générale tunisienne du travail (UGTT) annoncent une grève générale sectorielle, dont la date sera fixée par les différentes structures représentant les professionnels de la santé.

Dans ce cadre, des rassemblements sectoriels régionaux, des réunions, des séminaires cadres dans tous les établissements hospitaliers et les régions sont prévus…

Cette grève a été décidée pour exprimer le profond mécontentement des professionnels à l’égard « de la politique de marginalisation du secteur et le manque flagrant d’effectifs dans les différents corps médicaux, le manque d’allocations budgétaires, la détérioration des infrastructures, la pénurie des médicaments…  qui ont conduit à la dégradation des services de santé », indique-t-on.

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Karim Trabelsi : « L’endettement intérieur excessif met en péril la stabilité économique »

Karim Trabelsi, universitaire et expert auprès de l’UGTT, a dressé un état des lieux du PLF 2025  ce lundi 18 novembre 2024, lors de son intervention sur les ondes de Mosaïque fm

En ce qui concerne le projet de loi de finances 2025  prévoyant  un recours accru à l’endettement intérieur, dont le montant s’élève à  22 milliards de dinars, contre seulement 6 milliards provenant de l’extérieur, il qualifie cet écart « de déséquilibres inquiétants ». 

En effet, il estime que cette répartition marque un changement radical par rapport à 2024, où l’endettement intérieur s’élevait à 12 milliards de dinars et l’extérieur à 18 milliards.

Karim Trabelsi fait auusi savoir que  cette dépendance excessive à l’endettement intérieur pourrait épuiser la liquidité des banques. Ce qui mettrait sous pression la Banque centrale de Tunisie, réduirair ses réserves en devises et l’éloignerait de son rôle principal. Ainsi l’UGTT appelle à une stratégie équilibrée entre endettement intérieur et extérieur.

En outre, ce déséquilibre budgétaire risque de nuire aux investissements publics, en chute libre ces dernières années. L’expert a également pointé du doigt l’absence de raisons claires pour expliquer ce revirement soudain dans la structure de la dette, qualifiant cela d’inquiétant.

Concernant le système de subventions, Karim Trabelsi précise que l’UGTT n’a jamais réclamé leur suppression mais a demandé leur rationalisation. Il critique aussi le retard dans la réforme d’un système coûteux, où les produits subventionnés se font rares sur le marché et où les services, comme le transport public, demeurent insatisfaisants.

En résumé, Karim Trabelsi a dénoncé le coût élevé des entreprises publiques, qui engendrent un déficit annuel de 4 à 5 milliards de dinars. Tut en regrettant l’inaction sur des réformes pourtant nécessaires depuis des années. Il conclut : « Ce statu quo pèse lourdement sur le budget de l’État et aggrave les déséquilibres économiques. »

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