La 38^e édition des Journées de l’Entreprise, organisées chaque année à la même période par l’Institut arabe des chefs d’entreprise (IACE), se tiendra du 5 au 7 décembre 2024, à l’hôtel El-Mouradi Palace à Sousse, porteront sur le thème de «L’Entreprise et les grands changements : adaptation et opportunités».

Imed Bahri  

«Les entreprises, aujourd’hui, naviguent dans un contexte en perpétuelle mutation, tant à l’échelle nationale qu’internationale», lit-on dans la note situant cette thématique dans le contexte économique actuel marqué par de grands bouleversements géostratégiques, économiques, technologiques et environnementaux.

«Les  entreprises doivent non seulement s’adapter à des régulations de plus en plus complexes, mais aussi exploiter l’émergence de nouvelles technologies, tout en saisissant ces mutations comme des leviers de transformation stratégique», ajoute l’IACE, qui identifie des changements externes, tels que l’avènement d’un nouveau paysage géopolitique, le changement climatique ou l’adoption accélérée des outils de l’Intelligence artificielle (IA), lesquels changements «exigent la mise en place de nouvelles pratiques et plans d’actions».

Sur un autre plan, les experts de l’IACE identifient «les changements intervenus ou en cours à l’échelle nationale, notamment sur le plan réglementaire (réglementations commerciales et de travail), [qui] traduisent une nouvelle approche économique», essentiellement portée par le président de la république Kaïs Saïed qui cherche à réduire les écarts de développement et d’accès à la richesse entre les différentes régions et catégories sociales et à réhabiliter le rôle social de l’Etat, comme moteur de changement socio-économique. Une approche qui cherche aussi à rompre avec le libéralisme ayant dominé l’économie mondiale et nationale au cours des années 1990 et 2000, dont les limites sont apparues dans les bouleversements sociaux que le monde est en train d’observer depuis quelques années.

«L’enjeu est désormais de savoir comment s’adapter avec agilité à ces transformations tout en les exploitant comme catalyseurs pour accélérer le développement et la croissance des entreprises», souligne l’IACE, qui, par le choix de la thématique de cette année, se montre fidèle à sa mission de veille et d’analyse exigeante des évolutions en cours et qui requièrent une capacité d’anticipation et d’adaptation de la part des entreprises tunisiennes, afin d’éviter ou d’amortir les chocs internes et externes, de lever les défis en cours et de profiter des perspectives qu’offrent les avancées technologiques. Sans oublier, bien entendu, la nécessaire adoption des normes internationalement reconnues en matière d’inclusion, de résilience et d’adaptation aux enjeux climatiques, d’autant que ces derniers sont très contraignants pour notre pays qui fait face à un grave problème de raréfaction des ressources, de sécheresse et de stress hydrique.  

Les débats en perspective promettent d’être animés, riches et instructifs pour qui regarde l’avenir avec le pessimisme de la raison et l’optimisme de la volonté, ou plutôt le pessimisme de la connaissance et l’optimisme de l’action.

L’article L’adaptation au menu des 38e Journées de l’Entreprise de l’IACE est apparu en premier sur Kapitalis.

Dans un rapport sur ‘‘L’attractivité régionale 2024’’, l’Institut arabe des chefs d’entreprise (IACE) conclut qu’«à l’exception de Tunis, tous les autres gouvernorats sont en dessous de la moyenne».

Les gouvernorats du Grand-Tunis, le gouvernorat de Tozeur et les zones côtières (Sousse, Monastir et Sfax) sont les régions les plus attractives en Tunisie , indique le rapport, ajoutant que Kasserine, Kairouan, et Sidi Bouzid sont les gouvernorats les moins attractifs, ce qui confirme le déséquilibre régional persistant depuis plusieurs décennies dans notre pays et qui est la conséquence de choix politiques et économiques des différents gouvernements qui se sont succédé depuis l’indépendance en 1956.

«L’attractivité́ est un concept multidimensionnel qui désigne la capacité́ d’un pays, d’un territoire ou d’une région, pour une période donnée d’attirer et aussi de retenir de la population, de la main d’œuvre, des entreprises et de toutes sortes d’activités économiques», souligne le rapport.

L’attractivité́ régionale, appelée aussi attractivité́ territoriale, est donc souvent liée à la compétitivité. Elle favorise la concurrence par les avantages acquis et renforce la création de la richesse.

Pour améliorer l’attractivité des régions, l’IACE recommande l’accélération de la mise en place des réformes tant attendu pour l’amélioration des conditions d’investissement, la digitalisation des services administratifs et la réalisation des projets d’infrastructure. «L’amélioration de l’attractivité d’une région dépendra principalement de l’amélioration de la connectivité (avec des infrastructures multimodales, abordables, résilientes et durables), de la qualité de vie (avec une offre de service en éducation et en santé de qualité équivalente à celle disponible dans les grandes villes) et de l’image de la région (par la mise en place des stratégies de notoriété territoriale).

L’IACE en tant que Think tank économique tunisien, engagé dans la promotion de l’entrepreneuriat et l’amélioration du climat des affaires et par conséquent la croissance économique, s’est engagé depuis 2015, à travers la publication d’un rapport sur l’attractivité́ régionale.

I. B.

L’article Recommandations de l’IACE pour améliorer l’attractivité des régions est apparu en premier sur Kapitalis.

La 38ème édition des Journées de l’Entreprise, évènement annuel de l’Institut arabe des chefs d’entreprises (IACE) se tiendra, du 5 au 7 décembre à Sousse, sous le thème « l’Entreprises et les Grands changements : Adaptation et Opportunités ».

Au programme figure une session spéciale sur « L’Adaptation à la Nouvelle Réglementation des chèques » qui permettra de discuter des solutions envisageables pour s’adapter à l’amendement du code de commerce notamment en matière de chèques et la mise en place et le développement de solutions alternatives, selon le draft de cette édition.

Les panélistes discuteront également de « L’Adaptation Aux Changements Géopolitiques : Enjeux Et Défis », un panel qui devrait porter sur les opportunités offertes par les changements géopolitiques aux entreprises et les moyens efficaces d’adaptation aux transformations qui se profilent, outre la « Réglementation du Travail : Comment s’adapter efficacement aux mutations ? ».

L’IACE a rappelé que les entreprises naviguent, aujourd’hui, dans un contexte en perpétuelle mutation, tant à l’échelle nationale qu’internationale. Elles doivent non seulement s’adapter à des régulations de plus en plus complexes, mais aussi exploiter l’émergence de nouvelles technologies, tout en saisissant ces mutations comme des leviers de transformation stratégique.

Des changements externes, tels que l’avènement d’un nouveau paysage géopolitique, le changement climatique ou l’adoption accélérée des outils de l’IA, exigent la mise en place de nouvelles pratiques et plans d’actions.

Par ailleurs, les changements intervenus ou en cours à l’échelle nationale, notamment sur le plan réglementaire (réglementations commerciales et de travail), traduisent une nouvelle approche économique.

L’enjeu est désormais de savoir comment s’adapter avec agilité à ces transformations tout en les exploitant comme catalyseurs pour accélérer le développement et la croissance des entreprises.

« L’entreprise et les grands changements : adaptation et opportunités ». Tel est le thème qu’à choisi l’Institut arabe des chefs d’entreprise (IACE) pour sa 38ème édition des Journées de l’entreprise qui se tiendra du 5 au 7 décembre prochain à Sousse.

Le choix du thème n’est pas fortuit. Il faut dire que les entreprises, aujourd’hui, naviguent dans un contexte en perpétuelle mutation, tant à l’échelle nationale qu’internationale. Elles doivent non seulement s’adapter à des régulations de plus en plus complexes; mais aussi exploiter l’émergence de nouvelles technologies. Tout en saisissant ces mutations comme des leviers de transformation stratégique. Des changements externes, tels que l’avènement d’un nouveau paysage géopolitique, le changement climatique ou l’adoption accélérée des outils de l’IA, exigent la mise en place de nouvelles pratiques et plans d’actions.

Par ailleurs, les changements intervenus ou en cours à l’échelle nationale, notamment sur le plan réglementaire (réglementations commerciales et de travail), traduisent une nouvelle approche économique. L’enjeu est désormais de savoir comment s’adapter avec agilité à ces transformations. Tout en les exploitants comme catalyseurs pour accélérer le développement et la croissance des entreprises.

Même si on garde un peu le suspense sur les intervenants, on sait déjà que lors de ces journées il sera question de l’adaptation à la nouvelle réglementation des chèques en Tunisie. Les discussions porteront aussi sur la réglementation du travail et la façon de s’adapter efficacement aux mutations.

Une session plénière sera, par ailleurs, consacrée à la présentation des recommandations des collèges d’experts pour le développement des secteurs de l’économie nationale.

D’autres thèmes seront abordés, mais notons, surtout, l’organisation d’une formation accélérée pour que les chefs d’entreprise puissent mettre en place, évaluer et gérer des projets de changements dans leurs entreprises liées à la décarbonation et à l’intégration de l’intelligence artificielle.

Avec communiqué

L’article « L’entreprise et les grands changements : adaptation et opportunités », thème de la 38ème édition des Journées de l’entreprise est apparu en premier sur Leconomiste Maghrebin.